ការងាររកស៊ីវាមិនមែនចេះតែដើរទៅមុខដោយរលូនរហូតនោះទេ វាតែងតែជួបនឹងបញ្ហាជាប្រចំា រហូតពេលខ្លះក៏អាចធ្វើឱ្យអាជីវកម្មមួយដើរដល់ផ្លូវបញ្ចប់ក៏ថាបាន។ ដូច្នេះហើយទើបវាទាមទារឱ្យសហគ្រិនម្នាក់ៗមិនថាថ្មីថ្មោង ឬក៏ចាស់វស្សារហើយក៏ដោយ ត្រូវមានគំនិតច្នៃប្រឌិតជាប្រចាំ។ តើអ្នកដឹងថាអ្វីខ្លះជាហេតុផលដែលនាំឱ្យអាជីវកម្មមួយទទួលរងការបរាជ័យដែរឬទេ? ហើយនេះគឺជាហេតុផលទាំងអស់នោះ៖ ១. ការទាក់ចិត្តអតិថិជននៅខ្សោយ៖ ជាការពិតណាស់បើចង់ឱ្យអាជីវកម្មមួយដំណើរការទៅបានដោយរលូន និង ទទួលបានការគាំទ្រច្រើន ចាំបាច់អ្នកត្រូវតែចេះគោរព និងឱ្យតម្លៃដល់អតិថិជនរបស់អ្នក។ […]

នៅក្នុងដំណើរជីវិតប្រចាំថ្ងៃរបស់មនុស្សយើងម្នាក់ៗតែងតែជួបប្រទះនូវបញ្ហាផ្សេងៗ ទាំងធំ និងតូច ដែលមិនអាចគេចផុតបាន។ អ្នកខ្លះមានបញ្ហានៅកន្លែងធ្វើការ ដោយត្រូវគេបញ្ឍប់ ឯខ្លះទៀតមានបញ្ហាលើការសិក្សា ចំណែកឯអាជីវករវិញបែរជារកស៊ីខាតចុងខាតដើម។ អ្នកដែលជួបប្រទះនូវរឿងទាំងអស់នេះ នោះពួកគេនឹងមានអារម្មណ៍ថា ខ្លួនគេជាមនុស្សអត់ប្រយោជន៍ ធ្វើរឿងអ្វីក៏បរាជ័យ អស់កម្លាំងកាយចិត្ត លែងចង់ដើរទៅមុខបន្តទៀត។ ពួកគេពិតជាអស់សង្ឃឹមនឹងជីវិតរបស់ពួកគេខ្លាំងណាស់ […]

ក្នុងនាមជាអ្នកដឹកនាំឬជាម្ចាស់ក្រុមហ៊ុនម្នាក់ អ្នកត្រូវតែមានទំនួលខុសត្រូវក្នុងការលើកទឹកចិត្តដល់បុគ្គលិក និងធ្វើឱ្យបរិយាកាសនៅកន្លែងធ្វើការជាកន្លែងមួយដែលមានភាពស្រស់បំព្រង។ ការមានទំនួលខុសត្រូវដូច្នេះនឹងធ្វើឱ្យបុគ្គលិករបស់អ្នកមានអារម្មណ៍ខ្មាសអៀនចំពោះសមត្ថភាពរបស់ពួកគេ ប្រសិនបើពួកគេធ្វើការមិនបានល្អ។ ផ្ទុយទៅវិញប្រសិនជាអ្នកដឹកនាំ​មិនមានការទទួលខុសត្រូវ ហើយតែងតែប្រៀបធៀបសមត្ថភាពបុគ្គលិកទៅវិញទៅមក នោះក្រុមការងាររបស់អ្នកនឹងជួបហានិភ័យទាំង២យ៉ាងនេះ៖ ១. ធ្វើឱ្យបុគ្គលិកបាក់ទឹកចិត្ត៖ អ្នកមិនអាចប្រៀបធៀបផ្លែប៉ោមទៅនឹងផ្លែក្រូចបាននោះទេ ហើយអ្នកក៏មិនអាចប្រៀបធៀបសមត្ថភាពរបស់បុគ្គលិកម្នាក់ជាមួយនឹងម្នាក់ទៀតបានដែរ។ ប្រសិនជាអ្នកប្រៀបធៀបបែបនេះ វាមានន័យថាអ្នកកំពុងបំបាក់ទឹកចិត្តបុគ្គលិករបស់អ្នកហើយ វាប្រៀបដូចទៅនឹងការបង្ខំពួកគេឱ្យពាក់មួកដែលធំជាងក្បាលអ៊ីចឹង។ មនុស្សយើងទទួលយកការលើកទឹកចិត្តពីអ្នកដទៃតាមរបៀបផ្សេងៗគ្នា […]

ដើម្បីចាប់ផ្តើមអាជីវកម្មដំបូង វាតម្រូវឱ្យអ្នកមានការលះបង់ខ្ពស់ ទាំងពេលវេលា ​និងទាំងកម្លាំងកាយចិត្ត ដើម្បីផ្តោតទៅលើតែអាជីវកម្មមួយនោះ។ ដំណើរការនៃអាជីវកម្មនៅក្នុងក្តីស្រមៃរបស់អ្នក ត្រូវបានចំណាយពេលយូរដើម្បីឱ្យអ្នកសិក្សា និងកសាងក្រុមការងារមួយដែលមានភាពរឹងមាំល្អ ដើម្បីធ្វើយ៉ាងណាឱ្យការងារទាំងនោះដើរដោយរលូន។ ប៉ុន្តែក្នុងនោះអ្នកក៏ត្រូវប្រឈមខ្លាំងជាមួយនឹងបញ្ហាជាច្រើនផងដែរ ព្រោះបើអ្នកហ៊ានតែប្រហែសតែបន្តិច នោះអ្នកនឹងអាចត្រូវបិទទ្វាអាជីវកម្មរបស់អ្នក ដោយសារកំហុសតិចឬច្រើនដែលអ្នកមិនបានចាប់អារម្មណ៍។ ដូច្នេះកុំឱ្យកំហុសឆ្គងទាំងនេះមករារាំងអ្នកបានឱ្យសោះ ហើយខាងក្រោមនេះគឺជាកំហុសឆ្គងដែលអ្នកគួរតែជៀសវាង៖ […]

លើលោកនេះគ្មាន​នរណា​ម្នាក់​ល្អឥតខ្ចោះ​នោះទេ ទោះបីមនុស្សដែលមានប្រាជ្ញាឆ្លាតវៃយ៉ាងណាក៏ដោយក៏មានភាពទន់ខ្សោយដែរ។ មានមនុស្សជោគជ័យជាច្រើនដែលបានខិតខំប្រឹងប្រែងតស៊ូរហូតដល់ទទួលបាននូវអ្វីដែលពួកគេចង់បាន។ ទាំងនោះមិនមែនជារឿងចៃដន្យនោះទេ វាដោយសារតែពួកគេដឹងយ៉ាងច្បាស់ពីភាពខ្សោយ និងភាពខ្លាំងរបស់ខ្លួន ហើយថែមទាំងដឹងយ៉ាងច្បាស់ពីរបៀបយកឈ្នះលើភាពខ្សោយរបស់ខ្លួន ក៏ដូចជាការផ្តោតលើភាពខ្លាំងដើម្បីអភិវឌ្ឍន៏ និងពង្រឹងសមត្ថភាពរបស់ពួកគេផងដែរ។ ខាងក្រោមនេះគឺជា ៥ចំណុចដែលអ្នកអាចប្រើដើម្បីយកឈ្នះភាពទន់ខ្សោយរបស់ខ្លួនបាន៖ ១. ការគ្រប់គ្រងពេលវេលា៖ ជាធម្មតាយើងតែងតែមានទម្លាប់មួយ គឺព្យាយាមធ្វើកិច្ចការជាច្រើននៅក្នុងពេលតែមួយ វាគឺជារឿងល្អ […]

លោក Nicholas Winton គឺជាមនុស្សម្នាក់ដែលបានជួយជីវិតមនុស្សជាច្រើនក្នុងអំឡុងពេលមានបញ្ហាសង្គ្រាម។ ក្នុងឆ្នាំ១៩៣៨ លោកបានជួយសង្គ្រោះកុមារជនជាតិជ្វីហ្វរាប់រយនាក់ ពីការសម្លាប់រង្គាលនៅក្នុងប្រតិបត្តិការសម្លាប់រង្គាលមួយដែលត្រូវបានគេស្គាល់ថា Czeck Kindertransport។ លោកបានបញ្ជូនពួកគេពី ឆេស្តកូស្លូវ៉ាគី ទៅប្រទេសអង់គ្លេស ដោយបានជួយពួកគេស្វែងរកគ្រួសារថ្មីមួយទៀតដើម្បីរស់នៅទីនោះ។ អស់រយៈពេលជាង៥០ឆ្នាំនៃរឿងរ៉ាវដ៏អស្ចារ្យមួយនេះដែលគ្មាននរណាម្នាក់បានដឹងនោះទេ រហូតដល់ប្រពន្ធរបស់លោកបានរកឃើញសៀវភៅកំណត់ហេតុនៃឯកសាររបស់ក្មេងៗទាំងនោះដែលលោកបានជួយ នៅក្នុងបន្ទប់ដាក់ឥវ៉ាន់ក្នុងផ្ទះរបស់លោក។ ហើយបន្ទាប់មកប្រពន្ធរបស់លោកក៏បានផ្ញើសៀវភៅមួយក្បាលនោះទៅឱ្យទូរទស្សន៍ BBC ដែលជាស្ថានីទូរទស្សន៍ដ៏ល្បីមួយដែលលោកក៏ជាភាគហ៊ុននិកម្នាក់ផងដែរ។ នៅក្នុងកម្មវីធីមួយដែលមានលោកចូលរួមដែរនោះ […]

ដើម្បីបង្កើតអាជីវកម្ម ឬក្រុមហ៊ុនមួយឱ្យចេញជារូបរាង អ្នកត្រូវមានរឿងជាច្រើនដែលត្រូវធ្វើ និងត្រូវយល់ឱ្យបានច្បាស់ទៅនឹងកិច្ចការទាំងអស់នោះ។ តើអ្នកដឹងទេថាអាជីវកម្មឬក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នកត្រូវមានអ្វីខ្លះ? តើអ្នកត្រូវរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធ បទបញ្ជាផ្ទៃក្នុង និងវិធីសាស្រ្តដូចម្ដេចខ្លះដើម្បីធ្វើឱ្យអាជីវកម្មនោះដើរទៅមុខដោយរលូន? តើអ្នកត្រូវការបុគ្គលិកប៉ុន្មាននាក់ ផ្នែកអ្វីខ្លះ? ទាំងនេះគឺជារឿងសំខាន់ៗសម្រាប់អ្នកគួរតែរៀនសូត្រ ហើយខាងក្រោមនេះមាន៣ចំណុចសម្រាប់ឱ្យអ្នកយកទៅពិចារណា៖ ១. រៀនស្របពេលបើកអាជីវកម្ម​៖ អ្នកប្រហែលជាមិនធ្លាប់បានដឹងទេថា […]

មានបុគ្គលល្បីៗជាច្រើនតែងតែរៀនពីកំហុសរបស់ខ្លួនឯងឬអ្នកដទៃ ដែលជាហេតុធ្វើឱ្យពួកគាត់ដឹងច្បាស់ពីចំណុចខ្វះខាតរបស់ខ្លួនឯងដើម្បីរកវិធីមកដោះស្រាយ។ ការបង្កើតកំហុសមិនមែនជារឿងអាក្រក់អី្វនោះទេ តែអ្វីដែលអាក្រក់នោះគឺអ្នកធ្វើឱ្យមានកំហុសនោះកើតឡើងដដែលៗ។ ហើយខាងក្រោមនេះគឺជាកំហុសដែលអ្នកមិនគួរឱ្យកើតមានឡើងជាលើកទី២៖  យកអារម្មណ៍ទៅសម្រេចចិត្ត៖ ពេលខ្លះអ្នកប្រើអារម្មណ៍ដើម្បីធ្វើការវិនិច្ឆ័យលើអ្វីមួយ ប៉ុន្តែកាលដែលអ្នកប្រើអារម្មណ៍ក្នុងសម្រេចកិច្ចការជាមួយដៃគូសហការរបស់អ្នកដោយខ្វះការពិចារណានោះ នោះវានឹងធ្វើឱ្យអ្នកមានការសោកស្ដាយនៅពេលក្រោយ។ គ្មានភាពស្មោះត្រង់ចំពោះខ្លួនឯង៖ ការមិនស្មោះត្រង់ចំពោះខ្លួនឯង មានន័យថាអ្នកនិយាយច្រើនជាងធ្វើ ដោយមិនបានគិតទៅលើសកម្មភាពនៃការធ្វើ ដែលតែងតែក្បត់ពាក្យសន្យាលើខ្លួនឯងជានិច្ច។ សូម្បីតែខ្លួនឯង អ្នកមិនអាចស្មោះត្រង់បានផង ចុះអាចទេដែលអ្នកអាចមានភាពស្មោះត្រង់ជាមួយអ្នកដទៃបាននោះ។ […]